中超减薪或采纳阶梯式 年薪300万元以上的降薪30%
本报讯(记者 赵睿)中国足球工作联赛减薪辅导定见将在本周出台,阶梯式减薪是最有或许施行的计划。4月9日,中国足协就发布公告称,通过视频会议的充沛评论,中超、中甲及中乙三级工作足球沙龙一致同意合理减薪,减薪周期从2020年3月1日至2020赛季联赛开赛日,详细的减薪计划辅导定见将由中国足协安排工作沙龙、球员、教练员代表及法令专业人士在内的工作组制定并发布。考虑到中国足球工作联赛球员的薪资并不相同,不宜一刀切,因而最有或许施行的计划是依据收入的不同采纳不同的下降份额,例如:年薪在59万元至99万元区间的球员降薪10%;年薪在100万元至299万元的球员降薪20%;年薪在300万元以上的降薪30%。中国足协现已就阶梯式减薪的可行性寻求各沙龙定见和主张,据悉,这种减薪方法被看好,一切顺利的话,更详细的辅导定见将在本周发布。日前,中国足协主席陈戌源在探班国足时表明,足协倡议降薪,“等待国脚们带好这个头”。其实,在CBA首先减薪后,中国足球工作联赛已不或许置身事外。并且,减薪也有助于中国足球建立形象。

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